第406章 进可攻退可守 (第3/4页)

免职。

    和公司的决策相比，个人的情绪根本不值一提。

    刘龙，作为管理者，不能总从个人角度考虑问题，要从决策的高度看问题。

    这点，你以前意识不到，我不怪你。

    现在我教你了，你就得做到。”

    李达海目光咄咄看着刘龙。

    刘龙沉默片刻，“李总，如果因为这次调整，总队乱了怎么办？”

    李达海冷哼声，“能乱到什么程度？无非就是肖锋再鼓动那些人闹事。

    公司人事调整是公司的正常发展规划，他们闹事就是无端寻衅滋事。

    理在我们这边，你怕什么？”

    刘龙又没答话，李达海走到刘龙面前，拍拍他肩膀，“刘龙，我当了总经理，以前副总的职位现在就成了空缺。

    丁总让我找个合适的人接任副总的位置。

    我说现在还没有，我就暂时辛苦些，把总经理和副总的活儿都干了。

    但我心里其实已经有了合适的人选，就是你。

    只是你现在刚当上经理，还没什么功绩，我没法向丁总推荐你。

    我这次让你做调整，就是给你建立功绩的机会。

    有了功绩，副总的位置就非你莫属。

    千万别错过这次机会，想当副总的，可不止你一个人。”

    李达海眼神莫测看着刘龙。

    刘龙终于点点头，“谢谢李总，我现在回去写方案。”

    李达海满意笑笑，“这就对了，明天交给我。”

    刘龙也笑应声是，走了。

    屋门轻轻关上。

    李达海坐回到大班椅上，又是