第78章 人生赢家 (第4/5页)



    也不知道是不是看了他的反应受到什么鼓励，坐在教室最后边的章北海也举起手来。

    这样一来，四个天选者，竟是都举手要竞选班长了。

    怎么看都是一个白干活还不给好处的任务，一下就成了香饽饽。

    显然连老师都没有想过要怎么应对这种大场面，一时惊住，只得挠了挠头试探性地问：“这样，你们都说一下自己当班长对比别人的优势？”

    这对龙子炎和章北海无疑就有点坑了。

    众所周知，现代许多的面试或竞选的提问体系，其实很多是基于西方的跨国企业那一套。比较著名的有“保洁8大问”、“巨硬面试题”这些网上都已经出了大量题库与面经的坑爹玩意。具体的例子包括但不限于“说说你有哪些缺点”、“你有过哪些带领团队完成任务的经历”。

    说是考验别人的临场反应能力，其实屁用没有，更像是考验人急中生智与瞎扯淡的水平有多高，偏偏一些组织的准入原则就是这种面试，有时不能不说是一种讽刺。

    自我表达未必是坏事，然而过度的时候，只会催生出过剩的自我意识，以及“我即是世界，不服我即是错”的二极管思维而已。

    章北海怎么样先不说，龙子炎单从前边连解释都懒得说的角度上看，论这方面的水平，是不可能有塞缪尔和利维坦这两个从小就浸yin在这种文化中的人那么高的。

    这一点，塞缪尔与利维坦自然也能意识到。这俩都是打小就听着什么选举啊、演讲啊成长起来的，尤其是后者，更是从小到大都是精英，别人写简历要想尽办法