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    福利和话语权极高，因为这个时候讲究团结，大家认为一个厂要发展得好就得有凝聚力。或许，这是工人地位最高的时代。

    但成也工人败也工人，就因为员工的话语权太高，厂房改革困难，所以很多国营厂最后都走向破败。而九十年代的下岗潮，其实也在这时就埋下祸根。

    所以，沈慕青打算将欣欣制衣厂的员工重新洗牌，届时她想要亲自去面试，当然许昂身为最大投资者，也得在现场。

    沈家平就知道这个拍卖会不可能像小妹说的那样简单，所以早就做好的心里铺垫，听她说要多耽搁三天，内心居然十分平静。

    主要是，他身在现场，最是知道这个厂值多少钱，那可是十万元啊！而且，听小妹说还有后续投入，那数字他简直不敢想，多少人几辈子都赚不了这么多钱好吗？！

    因此，沈家平完全不敢强行让小妹回家，当然他这个做大哥的也不能太没威信。他最后还是叮嘱小妹回去后要好好学习，如果半期考试不理想，他就要带着爸爸去抄了这个欣欣制衣厂！

    沈慕青心虚，完全不敢有异议。

    当晚，她点灯熬夜将许昂给的合同梳理了一番，考虑到许昂可能被什么人盯着的风险，她最后还是决定听对方安排，用电话沟通此事。

    由于许昂想把厂直接送给她，沈慕青在重新制定合同的时候，反而更加注重公平。

    除去自己必须拥有的定版权和营销决定权，别的方面沈慕青都决定和许昂一半一半；而在利润方面，因为她注资比较少，前两年的利润她都按照七三分，许昂七，她三。

    确认没有疏漏后，沈慕青联系了许昂。

    意外地，许昂居然一条都没有